龙游县应急管理局在审批、隐患治理、安全培训等方面加大服务力度，努力营造安全和谐营商环境，以安全软环境推进企业高质量发展。

容错审批敞开门，推进企业证照快速审批。深入一线调研，解决企业经营的迫切需要，依据惠企政策，以“容缺受理和告知承诺”的方式为企业办理经营许可证，不仅解决了企业的燃眉之急，审批时限也尽可能压缩，实现最大程度的“减材料、减流程、减时限、减跑动”。

安全专家送进门，帮扶企业治理事故隐患。主动聘请专家20余人次上门帮扶指导，为企业提供安全咨询和整改指导，帮助企业高效解决要害问题、疑难问题，帮扶80家企业排查一般隐患300多条，重大隐患10余条，完成新改扩工程项目“三同时”跟踪督查及精细化工企业风险评估。

教育培训送上门，促进企业安全能力提升。调研摸底辖区企业安全生产教育培训实际情况，针对事故特点和问题短板，制定企业安全培训要点，明确培训大纲、考核标准，指导企业规范编制《安全生产教育培训工作计划》，以安全生产方面法律法规、重点行业领域标准规范、典型事故案例等为范畴编写考试题库，为企业安全教育培训定方向、理思路、打根基。今年以来，在指导企业开展1.4万员工完成线上安全教育培训的同时，对600多名班组长开展专项安全培训。

普法执法联登门，助推企业生产依法依规。将排查重大隐患问题相关规定、对应法律法规宣传至企业，先组织开展重大隐患自查，而后开展专项行政执法检查，并在执法检查中逐项讲清问题隐患，明确整改措施。严格落实柔性执法制度，尽可能将执法事项列入综合执法场景，做到进一次门、查多项事，多部门来、综合查一次，在提高执法检查效率的同时减少执法频次。